Lightworks BLOG（ライトワークスブログ）

人事向け用語集

内々定とは　内定とは何が違う？採用ルールとの葛藤で生まれた奇策を解説

2018.11.30
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人事向け用語集

労働組合とは　既存組合の低迷と非正規労働者の受け皿、ユニオンの台頭

2018.11.29
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リーダー育成

ファイナンスとは何か？ ―専門家以外はこれだけで十分なMBA入門

2018.11.29
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コンプライアンス教育

企業コンプライアンスは「アンケート分析」がカギ　研修に活かすポイントとは

2018.11.27
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リーダー育成

落ち込んでいる部下に対処する方法 ―認知行動モデルによるアプローチ

2018.11.26
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人事向け用語集

非言語コミュニケーションとは　表情も伝達手段、その例や効果を解説

2018.11.24
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人事向け用語集

休み方改革とは　有休取得を促し、連休を取りやすい職場環境へ　

2018.11.18
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コンプライアンス教育

コンプライアンス研修で全社に浸透させる5つの方法カギは「学習管理」

2018.11.12
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働き方改革, 生産性向上

働き方改革が失敗しそうな時(3) 成功に導く3つの方法を知る

2018.11.5
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成功事例

〔大日本住友製薬〕LMSのシステム管理者が10名からゼロに　社内の基盤を整え、質の高い教育を目指す

2018.10.31
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eラーニング（LMS)

アクションラーニングとは効果と注意点、進め方の事例をご紹介

2018.10.29
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エンタープライズ向け人材開発・教育管理システム(LMS)の決定版
Careership®についてはこちら

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内々定とは　内定とは何が違う？採用ルールとの葛藤で生まれた奇策を解説

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1on1ミーティングの進め方(1) アジェンダ作りはまず部下に任せよう

1on1ミーティング「やり方」を学ぶ前に知っておきたい、2つの考え方

1on1ミーティングのやり方　3つの基本プロセスとキーポイントを紹介

コンプライアンス経営を目指す体制づくり　内部監査のPDCAとは

1on1ミーティングの目的は、個人の成長と会社の成長をつなげることー部下の自主性を促すには